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Job Detail
提供元: ハローワーク

介護職

社会福祉法人 恒徳会 恒幸園
老人福祉・介護事業
受付日 2026-05-27
有効期限 2026-07-31
求人区分 一般 / フルタイム
雇用形態 正社員

仕事内容

職務内容

*デイサービスセンターでの介護のお仕事です。
 *デイサービスとは、介護保険証をお持ちの方がご利用できる、  日帰りの通所サービスで、そこでのお仕事です。
 ・内容は、ご自宅までの社用車での送迎 (軽自動車やハイエースワゴン車使用)  来園されてからのバイタルチェック、ご入浴、お食事、  排泄のお手伝い、軽い体操やレクリエーションなどを提供します  ※家から外に出て、1日楽しく過ごすことで、ご利用者様に適切な刺激を提供し、活気を与えるとともに、ご家族の介護負担を軽減することを目的としております。
 ※変更範囲:変更なし

給与・待遇

基本給

145,400円〜191,900円

定額手当

    通勤手当

    月額 30,340円

    固定残業代

    なし

    その他手当付期事項

    夜勤手当:5,000円/回(3〜4回程度)

    昇給

    あり

    昇給金額/昇給率

    金額 1月あたり 700 円 〜 5,900 円(前年度実績)

    賞与

    あり

    賞与回数

    2回

    賞与金額/賞与月数

    賞与月数 計 4.35ヶ月分(前年度実績)

    モデル月収例

    *日勤、遅番、深夜業務はローテーションにて交替制 *入職祝い金あり 10万円(2回に分けて支給) *協和中央病院に隣接し、同じグループ法人のためご利用者様の  急変時の対応がスムースです。  *12:00〜13:00までの電話連絡:可 *面接時に会社見学が可能です。 *駐車場あり、自己負担なし   【ハローワークからのお知らせ】  求人票は雇用契約ではありません。採用に関しては、必ず労働条 件通知書を交わし、賃金等の条件面の確認をしてください。  (労働基準法第15条第1項に基づく)

    勤務条件

    就業時間

    (1)8時30分〜17時30分

    (2)11時00分〜20時00分

    (3)17時15分〜8時45分

    特記事項: 就業時間3の17:15〜8:45は夜勤勤務となり、夜勤勤務中 の休憩時間は3時間30分となります。 日勤、遅番、深夜業務はローテーションにて交替制

    就業場所

    茨城県筑西市向川澄98−1

    時間外労働

    なし

    休日・休暇

    休日

    その他

    週休二日制

    毎 週

    休日・週休二日制その他

    休日は勤務表により、月単位で決まります。(月に9日〜10日)

    勤務地・アクセス

    所在地

    〒309-1117

    茨城県筑西市向川澄98−1

    会社情報

    創業

    平成9年

    事業内容

     特別養護老人ホームです。要介護認定を受けられた方が入所する施設で、日常の介護(食事、入浴・排泄)を行う。又、ショートステイ・デイサービス・ホームヘルプサービス事業も行う。

    事業所所在地

    茨城県筑西市向川澄98−1

    ホームページ

    http://www.kohtokukai.jp

    従業員数企業全体

    140人

    従業員数就業場所

    48人

    従業員数うち女性

    24人

    従業員数うちパート

    2人

    代表者名

    久野 貴俊

    法人番号

    4050005010060.0

    育児休業取得実績

    あり

    介護休業取得実績

    あり

    看護休暇取得実績

    なし

    PR画像

    PR画像はありません

    PR動画

    PR動画はありません

    選考方法

    選考方法詳細

    面接(予定1回)

    募集条件

    採用人数

    2人

    必要な経験

    介護の経験があれば尚可

    学歴

    高校以上

    年齢制限

    年齢制限 あり

    選考担当者

    氏名

    阿部田 文也

    フリガナ

    アベタ ブンヤ

    Eメール

    koukouenmail@kohtokukai.jp

    電話番号

    0296-57-7268

    FAX

    0296-57-7269

    その他情報

    在宅勤務

    非該当

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